Dodatkowe przerwy w pracy. Pracownicy zyskają dzięki nowelizacji przepisów

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad wdrożeniem unijnych dyrektyw, zwiększających ilość przerw w pracy dla osób zatrudnionych. Kogo dotyczą nowe przepisy? Chodzi o osoby, których dobowy wymiar pracy wynosi powyżej dziewięciu i szesnastu godzin.

Artykuł pochodzi z tej strony.

← Poprzedni artykuł
Za życia jej ciało zaczęło się rozkładać, w ranach...
Następny artykuł →
Częstochowscy kijkarze z medalami mistrzostw świat...
O autorze wpisu
Sebastian
Dziennikarz