https://www.polsatnews.pl/wiadomosc/2021-04-22/cezary-mech-zwiekszona-podazy-sily-roboczej-to-spadek-wynagrodzen/?ref=slider_1491575

Grupa Jeronimo Martins przyznała pracownikom w Portugalii roczną premię w wysokości 500 euro - napisały wiadomoscihandlowe.pl. Skorzysta 23 tys. osób, czyli 84 proc. pracowników. Nagroda wypłacona będzie razem z kwietniowym wynagrodzeniem.

Osoby ubiegające się o pracę w danej firmie będą informowane o wysokości lub przedziale wynagrodzenia - wynika z projektu dyrektywy w sprawie jawności płac, który przedstawiła Komisja Europejska. Pracodawcy i pracownicy są sceptyczni wobec takiego rozwiązania.

Przedstawiciele rządu i związków zawodowych uzgodnili długo negocjowaną treść tzw. umowy dla górnictwa.

57 proc. aktywnych zawodowo Polaków, którzy wzięli udział w przeprowadzonym w lutym badaniu PwC "Upskilling Hopes and Fears", jest zdania, że technologie stwarzają pracownikom więcej możliwości niż zagrożeń. Jednocześnie 2/3 respondentów przyznaje, że automatyzacja niesie pewne ryzyko dla niektórych miejsc pracy. Aby zachować swoją pozycję zawodową 86 proc. polskich pracowników jest gotowych do ciągłego zdobywania nowych umiejętności, a nawet do przekwalifikowania. Jako idealny model pracy w przyszłości 77 proc. badanych wybrało model...

Coraz częstszy jest pogląd, że świadczenia pieniężne są receptą na kryzys wywołany przez pandemię.

Łódzki magistrat poinformował, że nawet 500 osób znajdzie pracę w nowoczesnym Centrum Logistycznym firmy Transfer Multisort Elektronik (TME) na granicy Łodzi i Rzgowa. Jeden z największych łódzkich pracodawców właśnie rozpoczął rekrutację pracowników.

Solidarność działająca w grupie energetycznej Tauron planuje radykalizację trwającego od kilku miesięcy protestu. Związkowcy obawiają się o przyszłość Grupy po wydzieleniu z niej elektrowni węglowych, a także likwidacji źródeł wytwórczych opartych na węglu, gdy znajdą się one w nowym podmiocie.

Zarząd spółki Volkswagen Poznań podjął decyzję o przyznaniu pracownikom dodatkowego dnia wolnego w dniu szczepienia przeciw COVID-19. Spółka prowadzi intensywne przygotowania do tego, by punkty szczepień dla pracowników powstały na terenie zakładów Volkswagen Poznań.

Główny Urząd Statystyczny podał najnowsze dane dot. zatrudnienia i płac. Przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw w marcu 2021 r. wyniosło 5.929,05 zł, co oznacza wzrost o 8,0 proc. rdr - podał Główny Urząd Statystyczny. Zatrudnienie w tym sektorze rdr spadło o 1,3 proc.

Ubiegły rok pandemiczny przyniósł nam wiele zmian w Kodeksie pracy. Kryzys spowodowany przez koronawirusa wymógł na ustawodawcy wprowadzenie rozwiązań, które pomogły w utrzymaniu pracowników i umożliwieniu im pracy z domów. W bieżącym roku resort nie osiada na laurach. Wprowadził już w życie kilka nowelizacji, które obowiązują od stycznia - a kolejne są w przygotowaniach.

Mediana płac w małych firmach wyniosła w 2020 roku 4500 zł brutto. To mniej niż wyniosła mediana ogólnopolska o 600 zł. 25 proc. najniżej wynagradzanych zarabiało poniżej 3500 zł, a 25 proc. najwyżej wynagradzanych zarabiało więcej niż 6367 zł. Kobiety w małych firmach zarabiały 4100 zł, natomiast mężczyźni 5030 zł.

Przez 15 lat pracownik publicznej służby zdrowia w Kalabrii na południu Włoch pobierał pensję, mimo że nigdy nie przyszedł do pracy. Prokuratura w Catanzaro zakończyła śledztwo przeciwko niemu i jego przełożonym, którzy to tolerowali - podała agencja Ansa.

Jak zaadaptować modele biznesowe, w które są zaangażowane Polki do zmieniającej się rzeczywistości? To jedno z pytań na które postara się odpowiedzieć "New Normal w biznesie"- konferencja organizowana 27 kwietnia przez Sieć Przedsiębiorczych Kobiet w ramach Programu Biznes w Kobiecych Rękach. Jak wynika z badań Sieci, to właśnie kobiety najbardziej odczuwają zmiany wywołane pandemią.

W 2020 roku mediana płac magistrów wyniosła 5700 zł brutto, czyli o 600 zł więcej niż mediana dla całego kraju. Pracownicy z tytułem magistra zarabiali o około 600 zł więcej niż osoby po studiach pierwszego stopnia (licencjackich lub inżynierskich). Zarabiali o ponad 1000 zł mniej niż absolwenci studiów magisterskich inżynierskich.

Przez rok kryzysu wywołanego Covid-19 przybyło aż 100 tys. pracowników z zagranicy. Łącznie pracuje ich w naszym kraju już 766 tys. osób. To najnowsze dane - informuje we wtorek "Rzeczpospolita".

Jak wynika ze wstępnych danych, od początku stycznia do końca marca br. Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadziła prawie 6,4 tys. kontroli u pracodawców. Ze statystyk wynika, że głównym problemem wciąż pozostają kwestie dotyczące przestrzegania przepisów BHP. Ale widać także nieprawidłowości związane z wypłacaniem wynagrodzeń.

Termin zaplanowanej na najbliższy wtorek kolejnej rundy rozmów związkowców z przedstawicielami rządu o umowie społecznej dla górnictwa został przesunięty o kilka dni - poinformowali reprezentanci strony społecznej, którzy liczą na to, że negocjacje będą wznowione w środę lub czwartek.

Zbiory we Włoszech są zagrożone, bo w gospodarstwach rolnych brakuje około 50 tysięcy robotników sezonowych z zagranicy - alarmuje związek rolników Coldiretti. Nieobecność pracowników to wynik związanych z pandemią ograniczeń dotyczących przyjazdów.

"63 proc. pracowników fabryki MAN w Steyr w Austrii odrzuciło w zeszłym tygodniu plan przejęcia zakładu przez przemysłowca Siegfrieda Wolfa. MAN chce zamknąć lokalizację, Wolf przedstawił plan ratunkowy, a jednak pracownicy zmietli ten plan z powierzchni ziemi" - napisał tygodnik "Zeit".

Pracodawca pomyłkowo wpłacił o 18 zł za mało na konto zakładowego funduszu rehabilitacji. Teraz z tego powodu musi oddać 101 tys. zł dopłat do pensji.

Niektóre uprawnienia pracownicze, w tym większość uprawnień z tytułu rodzicielstwa i niektóre uprawnienia z zakresu czasu pracy, mają charakter wnioskowy. Aby zatem z nich skorzystać, zainteresowany pracownik musi złożyć odpowiedni wniosek, co wiąże się z dopełnieniem określonych wymogów formalnych.

Mediana wynagrodzenia kadry zarządzającej to 27 983 zł brutto. Prawie trzy razy niższe wynagrodzenie otrzymuje kadra kierownicza - 10 330 zł. 25 proc. specjalistów w branży zarabia więcej niż 7907 zł. Połowa pracowników fizycznych zarabia w przedziale 3500-4852 zł. Wynagrodzenie całkowite pracowników początkujących wynosi 3570 zł i jest o 37 proc. wyższe od obowiązującej w 2020 roku płacy minimalnej.

Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (OBW), w 2020 roku najwyżej opłacaną była branża IT. Mediana wynagrodzeń w tej branży wyniosła ponad 7000 zł brutto. Wysokie zarobki otrzymywali również pracownicy bankowości (6813 zł).

Prowadzone w formule online rozmowy związkowców z przedstawicielami rządu w sprawie umowy społecznej dla górnictwa zostały przerwane do najbliższego wtorku. Porozumienie jest już blisko - przyznają nieoficjalnie związkowi liderzy.

Pierwsza sieć handlowa w Niemczech oferuje swoim pracownikom premię za zaszczepienie się. Czy jej śladem podążą inne sieci handlowe?

Transformacja energetyczna, do której na poważnie zabieramy się w Polsce, pozostawi za sobą poszkodowanych. Będą to górnicy i osoby związane z sektorem wydobywczym - które po wyeliminowaniu węgla z polskiego miksu energetycznego stracą dotychczasowe zatrudnienie.

Od początku lipca br. wynagrodzenia pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej (JSW) mają wzrosnąć o 3,4 proc., czyli wskaźnik ubiegłorocznej inflacji - zakłada zarząd spółki w przygotowanym do przyjęcia planie techniczno-ekonomicznym na 2021 r.

Bank Pocztowy planuje od maja do 30 września 2021 roku przeprowadzić zwolnienia grupowe, które obejmą nie więcej niż 235 osób.

Polska odnotowała największy wzrost zatrudnienia spośród krajów Unii Europejskiej w ostatnim kwartale 2020 roku w ujęciu rok do roku. W porównaniu z danymi za czwarty kwartał 2019 r. w Polsce odsetek osób zatrudnionych wzrósł w tym okresie o 0,8 punktu procentowego.