Zwolnienie pracownika będzie trudniejsze. W piątek 22 września w życie wchodzą nowe przepisy, które zmienią zasady zwolnień pracowników. Jeżeli pracodawca zdecyduje się zwolnić osobę, a pracownik złoży skargę do sądu, ten będzie mógł nakazać dalsze zatrudnienie do czasu wydania prawomocnego wyroku. Nowe przepisy już budzą kontrowersje.
Artykuł pochodzi z tej strony.
